Naše cesta k roli silného partnera v automobilovém průmyslu
Společnost Brose zahájila své působení v České republice v roce 2003 otevřením výrobního závodu v Rožnově pod Radhoštěm. Následně se rozšířila o moderní výrobní centrum v Kopřivnici, které se stalo klíčovým pilířem naší lokální výroby. Postupně jsme vybudovali také sdílené servisní centrum v Ostravě a nejnověji rozvíjíme závod v Mošnově, který představuje další krok v našem růstu. Dnes patříme mezi významné zaměstnavatele v regionu a dodavatele pro přední světové automobilky. Naše historie je příběhem inovací, spolupráce a dlouhodobého partnerství s českým průmyslem.

2003 - 2004
2003
Společnost Brose zahájila svou činnost v České republice. V Rožnově pod Radhoštěm zaměstnávala přibližně 500 pracovníků a zaměřovala se především na výrobu uzamykacích systémů pro automobilový průmysl.
V červenci 2003 padlo zásadní rozhodnutí - akcionáři společnosti Brose schválili výstavbu nového výrobního areálu, a to v Kopřivnici.
7. listopadu 2003 byl slavnostně položen základní kámen závodu v Kopřivnici za účasti pana Maxmiliana Stoscheka. Tímto krokem začala nová kapitola v histoii společnosti Brose ve střední Evropě.
2004
Po pouhých deseti měsících výstavby byl v srpnu 2004 spuštěn provoz. Moderní výrobní technologie umožňují výrobu komponentů pro nastavování sedadel a zamykací systémy, včetně automatizovaných procesů jako je lisování, laserové svařování a lakování vodicích lišt.

2005 - 2006
2005
Dne 8. června 2005 byl závod v Kopřivnici oficiálně otevřen. Společnost Brose investovala přibližně 45 milionů eur do výrobních zařízení, budov, logistiky a IT infrastruktury. Závod vyrábí manuální i elektrické nastavování sedadel, zámky bočních dveří a zadních zavazadlových prostorů pro téměř dvacet světových značek automobilů a předních výrobců sedadel. Produkty z Kopřivnice míří především na export – do Belgie, Švédska, Itálie a Německa. Závod také zásobuje sesterské podniky Brose v Coburgu a Wuppertalu.
Na ploše přesahující 100 000 m² vznikl první závod Brose mimo Německo, který disponuje lisovnou a lakovnou pro povrchovou úpravu lisovaných dílů. V současnosti zde pracuje přibližně 960 zaměstnanců, kteří se podílejí na výrobě špičkových komponentů pro automobilový průmysl.

2007 - 2009
2008
V kopřivnickém závodě byla uvedena do provozu nová moderní lakovna, která významně rozšířila technologické možnosti výroby.
2009
V Brose CZ začal působit první centrální tým – oddělení IT, které z Kopřivnice poskytuje globální podporu všem pobočkám skupiny Brose.

2010 - 2012
2010
V kopřivnickém závodě byla zahájena výroba ventilátorů a elektrických motorů. Společnost uzavřela rok s celkovým počtem 1 800 zaměstnanců.
2011
Výroba zámků byla přesunuta do závodu v Rožnově pod Radhoštěm, čímž došlo k optimalizaci výrobních kapacit mezi oběma lokalitami.

2013 - 2014
2013
Byl spuštěn nový logistický koncept s integrací vysoce automatizovaného vysokoregálového skladu, který zajišťuje efektivní tok materiálu a optimalizaci skladových procesů. V závodech v Kopřivnici a Rožnově pod Radhoštěm pracuje v průměru 2 400 zaměstnanců.
2014
Společnost investovala do Brose Kids Clubu – moderního centra pro vzdělávání a volnočasové aktivity dětí zaměstnanců. Toto zařízení výrazně podporuje sladění pracovního a rodinného života a přispívá ke spokojenosti a stabilitě zaměstnanců.

2015 - 2016
2015
Brose CZ získává prestižní Národní cenu za společenskou odpovědnost, která oceňuje dlouhodobý závazek firmy k udržitelnému a etickému podnikání. Zároveň v České republice zahajuje činnost zákaznický tým pro divizi sedáků, čímž se posiluje lokální podpora a technická odbornost v oblasti automobilových interiérů.
2016
Státní zdravotní ústav udělil společnosti nejvyšší stupeň ocenění Podnik podporující zdraví, čímž ocenil její systematický přístup k podpoře zdraví a pohody zaměstnanců. Počet pracovníků se stabilizoval na přibližně 3 400, což odráží dlouhodobou personální stabilitu a růst společnosti.

2017 - 2018
2017
Brose CZ systematicky pokračuje v iniciativách zaměřených na zlepšování pracovních podmínek. Součástí těchto aktivit je i zaměstnávání vlastních lékařů a fyzioterapeutů, kteří poskytují odbornou péči přímo na pracovišti a přispívají k prevenci zdravotních obtíží zaměstnanců.
2018
Brose CZ úspěšně absolvovalo certifikační proces mezinárodního Top Employer Institutu a získalo ocenění Top Employer Česká republika. Toto uznání potvrzuje vysoký standard v oblasti personální politiky, pracovního prostředí a péče o zaměstnance.

2019 - 2020
2019
Brose CZ otevírá moderně vybavené Středisko praktické výuky a rozšiřuje spolupráci se středními školami zavedením nového studijního oboru – mechatronik. Zároveň úspěšně obhajuje certifikaci mezinárodního Top Employer Institutu a potvrzuje svůj status Top Employer i pro rok 2019.
Společnost úspěšně prošla první recertifikací v programu "Podnik podporující zdraví" a obhájila ocenění 3. stupně, které představuje nejvyšší možné uznání, které lze v této soutěži získat.
2020
V kopřivnickém závodě jsme nasadili novou digítální platformu pro výrobu opěradel. Tato inovace je součástí skupinového projektu PRIME (PoweRed by Integrated Manufacturing and Engineering), který přináší moderní výrobní řešení napříč závody Brose.
Na 18. ročníku Brose Ski & Snowboard Championship v německém Lenggries zazářil náš český tým z Ostravy. Získal 13 z 21 medailí a ovladl šest ze sedmi kategorií.

2021 - 2022
2021
Ostravská lokace se stala jedním ze čtyř globálních servisních center Brose. Zajišťuje služby v oblasti financí, controllingu, nákupu a IT, a zároveň převzala globální nákupní procesy.
Po tornádu na jižní Moravě jsme podpořili humanitární organizaci ADRA a přispěli na okamžitou pomoc a obnovu zasažených obcí.
2022
V reakci na válku na Ukrajině jsme v rámci skupiny Brose spustili řadu humanitárních iniciativ. Naši zaměstnanci, kolegové v Prievidzi a polských zábodech Brose Sitech se aktivně zapojili do sbírek a organizace pomoci.
Druhá recertifikace v programu "Podnik podporující zdraví" potvrdila trvalý závazek Brose CZ k podpoře zdraví zaměstnanců - i tentokrát společnost obhájila nejvyšší ocenění 3. stupně.

2023 - 2025
2023
V Ostravě jsme rozšířili kancelářské prostory v lokalitě Nová Karolina z 1800 na 2800 m2. Tento krok nám umožnil řešit kapacitní potřeby a připravit se na další růst.
2024
Na Ostrava City Marathonu jsme zaznamenali velký úspěch - náš tým zvítězil ve štafetě 6x6 km. V září 2024 zasáhly severovýchodní Česko ničivé povodně. Naši zaměstnanci uspořádali sbírku a Nadace Max Brose Hilfe částku navýšila. Celý dar byl věnován organizaci ADRA na pomoc rodinám v záplavových oblastech, se zvláštním důrazem na zranitelné skupiny.