2003
Brose zahajuje své působení v České republice. Zaměstnává přibližně 500 zaměstnanců v Rožnově pod Radhoštěm a zaměřuje se především na výrobu uzamykacích systémů.

2004
Společnost dokončuje výstavbu nového závodu v Kopřivnici a zahajuje zde výrobu sedadlových systémů. Počet zaměstnanců narostl na 700.

2008
V Kopřivnici byla instalována nová moderní lakovna.

2009
V Brose CZ začíná působit první centrální tým – oddělení IT poskytuje z Kopřivnice podporu Brose celosvětově.

2010
Zahájena výroba ventilátorů a elektrických motorů v Kopřivnici. Rok společnost zakončuje s 1 800 zaměstnanci.

2011
Výroba zámků se přesouvá do závodu v Rožnově pod Radhoštěm.

2013
Do provozu je uveden nový logistický koncept s vysoce automatizovaným a vysokým skladem. V závodech v Kopřivnici a Rožnově pod Radhoštěm pracuje dohromady v průměru 2 400 zaměstnanců.

2014
Investice do Brose Kids Clubu – moderní vzdělávací a volnočasové centrum pro děti našich zaměstnanců odpovídající nejvyšším standardům.

2015
Brose CZ získává ocenění Národní cena za společenskou odpovědnost.V České republice začíná působit zákaznický tým pro divizi sedáků.

2016
Státní zdravotní ústav uděluje společnosti nejvyšší stupeň ocenění Podnik podporující zdraví. Počet zaměstnanců se ustaluje na cca 3 400.

2017
Brose CZ pokračuje v aktivitách na zkvalitňování pracovních podmínek a zaměstnává vlastní lékaře a fyzioterapeuty.

2018
Brose CZ úspěšně prochází certifikací mezinárodním Top Employer Institutem a získává ocenění TOP EMPLOYER v České republice.

2019

Brose CZ otevírá moderně vybavené Středisko praktické výuky a nabízí žákům středních škol nový obor – mechatronik.

Brose CZ obhajuje certifikaci mezinárodního Top Employer Institute a zůstává Top Employer také pro rok 2019.