Close

This external link is not available in presentation mode.

Seite lädt
To the top
Menu

Koprivnice

HR Controller / SAP Key User

Brose je celosvětově pátým největším dodavatelem komponentů do automobilů v rodinném vlastnictví. Podnik vyvíjí a vyrábí mechatronické systémy do dveří a sedadel automobilů a také elektronické motory a pohony. Téměř 25 000 zaměstnanců v 60 závodech ve 23 zemích vytvářejí obrat více než 6 miliard euro. Každé druhé nové vozidlo na celém světě je vybaveno minimálně jedním produktem Brose.
Brose CZ je s více než 3 500 zaměstnanci ve výrobě a administrativě v současné době největším výrobním závodem skupiny Brose. Podílíme se na výrobě a vývoji automobilových komponentů pro nejznámější automobilové značky.
Náš tým bychom rádi rozšířili o kolegyni/kolegu na pozici:

Vaše úkoly

  • správa a optimalizace procesů v oblasti Compensation and Benefits
  • zabezpečování HR reportingu, sledování a vyhodnocování trendů
  • získávání a analýza dat ze systému SAP, vyhodnocování HR KPI, tvorba ad hoc statistik, analýz a reportů
  • SAP key user v oblasti HR, správa docházkového systému, konzultace uživatelům HR systémů
  • zodpovědnost za proces personálního plánování
  • úzká spolupráce s útvary controllingu na lokální i centrální úrovni, finančním oddělením a HR business partneringem
  • řízení, koordinace nebo podíl na projektech ve svěřené oblasti
  • metodické vedení a rozvoj týmu zapisovatelek


Naše požadavky

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • znalost předpisů v oblasti HR, odměňování a v příbuzných oborech
  • znalosti informačních systémů HR, znalost SAP výhodou, pokročilá znalost MS Office
  • zkušenosti s tvorbou reportingu, systémů evidence, efektivního zpracování dat
  • AJ na komunikativní úrovni
  • analytické schopnosti, pečlivost, orientace na zákazníka, zaměření na inovace a neustálé zlepšování

Nabízíme

  • práce v moderním pracovním prostředí, profesní růst, možnost zahraničních stáží
  • mzdové ohodnocení nad průměrem regionu
  • 13. plat a podíl na zisku společnosti
  • vstupní zaškolení v rámci plánu adaptace
  • podporu odborného a jazykového vzdělání a osobního rozvoje
  • dotované stravování ve vlastních prostorech – z domácí kuchyně
  • vlastní lékaři, fyzioterapeuti, psycholog
  • Kids Club - jesle, školka, odpolední klub pro děti do 15 let, prázdninové aktivity pro děti zaměstnanců – letní tábory
  • 5 týdnů dovolené
  • odměny při životním jubileu a při odchodu do důchodu
  • příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění
  • doprava firemními autobusy do zaměstnání a zpět zdarma /z Rožnova pod Radhoštěm a Nového Jičína
  • příspěvek na dopravu
  • programy na podporu zdraví a správného životního stylu (semináře, cvičení, dny zdraví)
  • systém elektronických benefitů
  • zvýhodněné tarify telefonování

Erika Mihulová +420 556 84 4931

Brose CZ spol. s r.o. Průmyslový park 302 742 21 Kopřivnice

Apply online now

Please note: Cookies help us deliver our services. By using our services, you agree to our use of cookies. Data Security Policy. OK.

Please note: You are using an old browser version. Some elements might not be displayed correctly.

You activated „Private Surfing” on your device. This page cannot be displayed completely in private mode.